KULTURA ROSYJSKIEGO BIZNESU

1. WSTĘP 2. HISTORYCZNE PRZESŁANKI I NARODOWE STEREOTYPY KULTURY ROSYJSKIEGO BIZNESU 2.1. Charakter narodowy Rosjan 2.2. Czynniki, które kształtowały rozwój kultury przedsiębiorczości Rosji 2.3. Historyczna ewolucja kultury rosyjskiego biznesu 3. BIZNES MIĘDZYKULTUROWY I METODY KLASYFIKACJI JEGO WYMIARÓW 3.1. Podejście cywilizacyjne S. P. Huntingtona 3.2. Kontekstowy podział kultur E. T. Halla 3.3. Siedem wymiarów kultury C. Hampden-Turnera i A.Trompenaarsa 3.4. Trójkąt kulturowy J. Molea 3.5. Podział kultur R. R. Gestelanda 3.6. Luźne i ścisłe kultury według G. F. Simsons, C. Vazaquez i P. R. Harris 3.7. Szczegółowa klasyfikacja kultur I. Varner i L. Beamer 3.8. Psychokulturowe podejście G. Hofstede 4. KULTURA ROSYJSKIEGO BIZNESU W ŚWIETLE MIĘDZYKULTUROWYCH BADAŃ ETNOSOCJOLOGICZNYCH 4.1. Kluczowe wymiary kultury rosyjskiego biznesu oraz ich poziom 4.1.1. Ocena poziomu kolektywizmu 4.1.2. Ocena poziomu dystansu władzy 4.1.3. Ocena poziomu unikania niepewności 4.1.4. Ocena poziomu męskości 4.2. Specyfika otoczenia biznesu w Rosji 4.3. Charakterystyka rosyjskiego biznesmena 5. WYKORZYSTANIE ZNAJOMOŚCI RÓŻNIC KULTUROWYCH NA ROSYJSKIM RYNKU 5.1. Propozycje praktycznego wykorzystania znajomości rosyjskiej kultury organizacyjnej i stylu pracy 5.2. Wskazówki ułatwiające przełamanie barier komunikacyjnych 5.3. Uwagi charakteryzujące etykietę rosyjskiego biznesu 5.4. Zalecenia dotyczące prowadzenia rozmów negocjacyjnych 6. BIBLIOGRAFIA 7. LINKI © 1998 - 2005 Pawel Wojcik. All rights reserved.